外媒：華為擬2020年重組管理層 淘汰10%表現最差經理

　　12月31日消息，據外媒報道， 在2019年下半年營收增長進一步放緩后，華為擬明年對其高管團隊進行重組，以更好地為客戶和供應商提供服務。

　　作為中國最大的科技公司，華為今年的銷售額增長了18%，達到8500億元人民幣，但低于上半年的23%增長率，也沒有達到自己的內定目標。華為輪值董事長徐直軍在給華為19萬名員工的備忘錄中說，如果安卓手機應用程序等所需軟件和電路的銷售繼續受到限制，華為應該為2020年遭受類似的打擊做好準備。

　　在特朗普政府5月份將華為列入黑名單，稱其對美國國家安全構成威脅后，華為做出回應，該公司動員了數千名工程師開發美國關鍵零部件的替代品，并讓其工廠保持運轉，同時呼吁國內用戶推動2019年智能手機出貨量增長16.5%，達到2.4億部。

　　但徐直軍在他的備忘錄中談到，需要在2020年淘汰多達10%表現最差的經理。他說，許多支持甚至運營單位將被合并或裁員，這些員工可能會被重新分配到其他部門。

　　徐直軍在備忘錄中寫道：“生存將是我們的第一要務，我們不會像2019年上半年那樣快速增長。這種增長全年都在持續，這要歸功于市場的強勁勢頭。”

　　華為創始人任正非表示，美國的限制對華為智能手機部門影響很大，因為該公司被禁止使用谷歌的安卓操作系統和包括Google Play和Gmail在內的應用程序。

　　市場研究機構IDC的最新數據顯示，作為全球第二大智能手機供應商，華為第三季度全球智能手機出貨量增長28%，進一步縮小了與三星的差距。這一增長主要是由國內需求推動的，華為在國內占據了40%以上的市場份額。

　　在長達2000字的備忘錄中，徐直軍還強調了2020年的主要任務。該公司押注于自己的移動應用生態系統，在沒有谷歌應用套件的情況下，將繼續推動手機在海外的銷售。他補充說，該公司還旨在擴大自制芯片在云計算和企業業務中的使用。(騰訊科技審校/金鹿)