“承薪火之智·啟青創新程” 西城區創業導師行賦能青年創業

　　近日，西城區人力資源和社會保障局聯合白紙坊街道辦事處，在西什庫31號產業園區舉辦“承薪火之智·啟青創新程”創業導師進產業園區活動。活動以“青年創業賦能”與“銀齡價值釋放”為核心，搭建代際協作平臺，推動創業資源精準對接與園區創業服務升級，吸引園區青年創業者、技術骨干、退休導師、投融資機構及園區運營團隊等200余人參與，為青年人才創新創業提供全要素支持。

　　活動圍繞“青年創業賦能”“代際雙向助益服務”兩大板塊，劃分8個功能區。創業指導區，退休企業高管結合自身經營案例，為47名青年創業者提供企業戰略規劃、成本控制、市場拓展等實操性創業指導，同時聯動園區內的“數字菁英創業指導師工作室”，由工作室導師同步賦能，聚焦數字人才培育與中國數據街潛力項目精準幫扶。青創項目戶外路演區，10個青年創業項目現場展示產品與技術，退休導師從商業模式落地等維度進行點評。項目與園區洽談區，園區運營團隊介紹公共服務平臺的低成本辦公空間、共享設備等資源。政策宣介區設立創業擔保貸款綠色通道，為14名有資金需求的青年創業者提供咨詢辦理服務。投融資對接區，投融資機構與2個優質項目初步達成合作意向。銀齡創藝展示區，退休技能大師的技術專利、行業經驗手冊被8家青年企業借鑒，雙方組成攻堅小組，依托園區技術共享平臺攻克技術迭代難題。

　　“代際雙向助益服務”板塊聚焦成果轉化與互助共贏。代際共創體驗區設置實操工位，退休非遺大師的文化積淀與青年創新創意深度融合，成功設計出5件兼具傳統底蘊與時代活力的文創產品。雙向賦能服務區，青年骨干手把手教退休導師使用線上資源對接平臺、數據分析軟件，退休導師則為青年梳理創業規劃，實現代際優勢互補。

　　西城區人力資源和社會保障局相關負責人表示，后續將持續組織此類代際協作活動，推動退休導師資源與青年創業需求精準匹配，同時不斷推進產業園區創業服務優化，為青年創業提供更低成本、更全要素的發展支持。