美國：創業公司缺乏 全國一半公司成立已超10年

　　根據美國人口普查局(US Census)最近公布的數據，在2016年幾乎一半的美國公司創辦已經超過10年。與20年前相比，如今情況發生了巨大變化，當時成立超過10年的美國公司所占比例不到40%。

　　盡管數十年來美國公司的平均年齡一直在增長，但是在2008年經濟大衰退(Great Recession)之后這種增長速度變得更快，原因是缺乏創業公司。布魯金斯學會(Brookings)的一份新報告顯示，在美國，幾乎每個行業都出現創業公司占比下降的情況。

　　與失業率、家庭收入等美國經濟指標不同，創業公司的數量并未恢復到經濟大衰退之前的水平。

　　在1985年，創辦不到2年的創業公司數量占美國公司總數的13%。到2014年，這一比例僅為8%。從1998年到2010年，在私營領域，創辦不到2年的創業公司的員工數量所占比例從9%降至不到5%。

　　研究小企業趨勢的經濟學家Lucas Puente認為近年出現的一些趨勢值得關注。“從2006年到2016年，美國經濟總體上增長15%，但是2016年成立的公司數量比2006年少125,000家。政策制定者應該重視這一事實，因為創業公司在創造工作崗位和創新方面發揮著核心作用。”Puente說。

　　為什么美國創業公司數量越來越少?這可能是市場越來越集中導致的。自20世紀80年代以來，在大多數行業，頂級公司所占市場份額一直在增加。這些大公司在人才方面的花費遠遠超過創業公司，有時候他們還試圖將創業公司趕出行業。在這種情況下，創業公司可能很難與大公司競爭。布魯金斯學會(Brookings)之前的研究顯示，在市場由少數幾家公司主導的那些州，創業公司數量更少。

　　另一個原因可能是創業對擁有高學歷的美國人不再具有吸引力。在1992年，在擁有碩士或博士學位且年齡在25-54歲之間的美國人中，4%擁有一家員工數不低于10人的小公司。在2017年，這一比例降至2.2%。擁有高學歷的人創辦的公司往往異常高效。

　　布魯金斯報告指出，大公司愿意給高學歷的美國人支付高額工資，這讓創業變得沒那么有吸引力。如果谷歌或沃爾瑪愿意花大價錢請你去工作，為什么還要與他們競爭呢?

　　編譯：鄧桂華。